MENU Menu
of
Jobportaal
Home / Jobportaal / Bedrijven / ARCELORMITTAL BELGIUM N.V. / Vacatures / IT Analist Local Supply Chain (M,V,X)
Want to join our mission to Zero? Do you want to be part of a huge project? Then you might be the person we are looking for! Read on and become a part of the team.

Want to join our mission to Zero? Do you want to be part of a huge project? Then you might be the person we are looking for! Read on and become a part of the team

IT Analist Local Supply Chain (M,V,X)

Burgerlijk ingenieur (ir.)
Industrieel ingenieur (ing.)
Vaste job
Onbepaalde duur
Voltijds
Nederlands
Engels
Oost-Vlaanderen
geen ervaring
Telecom, ICT en internet

Functieomschrijving

Inleiding

De staalindustrie verandert : binnen AMBelgium investeren we in nieuwe installaties en technologieën om groener te produceren. Ook onze IT systemen bereiden we voor op deze evoluties en op de toekomst.

De lokale supply chain en MES toepassingen binnen AMBelgium zullen de komende jaren ingrijpende veranderingen ondergaan. We staan aan de vooravond van een groot transformatieprogramma met verschillende uitdagende deelprojecten en zijn op zoek naar nieuwe collega’s in IT.

Wat houdt de job in?

Als analist/analist-developer binnen de afdeling Informatica kom je terecht in een ervaren team van enthousiaste en gemotiveerde collega’s.

  • Je maakt deel uit van het lokale Supply Chain team dat toepassingen beheert, vernieuwt en optimaliseert in verschillende domeinen :

          - het vertalen van klantorders naar technische specificaties en materiaal routes

          - het beheer van de klantbehoefte tov materiaal in productie, stock of nog te produceren

          -,materiaal opvolging en genealogie

          - kwaliteitscontroles en vrijgaves

          - logistiek en transport richting klanten

  • Je staat in nauw contact met de klanten van de verschillende logistieke afdelingen en brengt hun business noden duidelijk in kaart
  • Je analyseert functionele vragen en problemen en zet deze om naar wijzigingen en/of uitbreidingen in onze software
  • Je volgt de technische implementatie en testen op indien deze gebeuren door een collega, maar je programmeert ook zelf en behoudt zo voeling met de software
  • Je zet de software in dienst, volgt de goede werking op en biedt operationele ondersteuning

Algemene vereisten

Je hebt een master diploma in een studiegebied dat gerelateerd is aan informatica, of je hebt IT kennis opgebouwd door ervaring. Idealiter heb je ook business kennis van logistiek, orderplanning of supply chain in het algemeen maar dit is zeker geen must. Wij zijn vooral op zoek naar een dynamische medewerk(st)er die zin heeft om zich in onze huidige toepassingen en processen te verdiepen en onze toekomstige supply chain/MES toepassingen mee vorm geven.

  • Je bent analytisch ingesteld
  • Je hebt interesse in de business achter de software
  • Je houdt ervan om zelf in de code te duiken en te programmeren
  • je bent creatief en denkt out-of-the-box
  • je bent een teamspeler
  • je communiceert vlot in het Nederlands en het Engels

Aanbod en voordelen

  • Vast contract
  • Aantrekkelijk loonpakket
  • Resultaat gebonden premies
  • Anciënniteitspremie (na 1 jaar in dienst)
  • Maaltijdcheques van €8 bruto
  • Geschenkencheques en ecocheques
  • Auto -en fietslease
  • 40+ verlofdagen
  • Begeleiding: als nieuwkomer krijg je een peter/meter aangewezen. Deze persoon zal ervoor zorgen dat je je snel thuis voelt en zal je wegwijs maken doorheen het bedrijf. + basisopleiding die je laat kennismaken met het bedrijf.
  • Opleiding: naast opleidingen rond communicatie en veiligheid zal je ook een opleiding Project Management volgen.
  • Doorgroeimogelijkheden
  • Groepsverzekering
  • Hospitalisatieverzekering (gezinsleden kunnen aangesloten worden)
  • GSM
  • Laptop
  • Gedeeltelijke terugbetaling van uw internetrekening
  • Reisverzekering
  • Vriendenkring (kortingen op cinematickets/pretparken, sinterklaasfeest, reizen, loopwedstrijden, Sidmar Motor Rijders,…)
  • Restaurant: broodjesbar en zelfbedieningsrestaurant.

 

Sollicitatieprocedure

  • Online-applicatie
  • Kennismakingsgesprek met HR en je toekomstige collega
  • Eindselectiegesprek met hoofd van HR en de afdeling
  • Contractvoorstel