Team Leadership - Hybride opleiding

Programma

Didactische aanpak

Tijdens deze in praktijkervaring geënte en theoretisch sterk onderbouwde opleiding maak je daarom kennis met een complete 360° aanpak, waarbij zowél de ontwikkeling van je Team Leadership vaardigheden áls de ontwikkeling van je Personal Leadership vaardigheden aan bod komen.

• Ontdek waar je staat in je Personal Leadership Journey, wat je blind spots zijn en hoe je deze kan wegwerken. Je legt daarbij de grondslag van een Persoonlijk Actieplan, waar je na de opleiding meteen verder mee aan de slag kan.• Maak daarnaast kennis met concrete aanpakken voor uitbouwen van een performant team. Leer hoe je een sterke vertrouwensbasis uitbouwt, en hoe je medewerkers kan overtuigen zonder terug te moeten vallen op je hiërarchische positie.

Ongeveer één maand na de opleiding wordt op individuele basis nog een virtuele nabespreking met de docent ingepland, vrijblijvend.

Doelgroep en voorkennis

De training richt zich tot een zeer breed publiek, zowel de aspirerende, beginnende als ervaren leidinggevende, de projectmanager en de projectleider.
Er is geen voorkennis vereist.

Docent

Michael Houben, oprichter & CEO van MACH 8.

Michael’s persoonlijke missie is het ontketenen van synergetische ontwikkeling tussen mensen en de organisaties waarin ze actief zijn. Hij focust zich hierbij op het ontwikkelen van excellente teams, via de innovatieve MOMENTUM methode en inspirerende trainingen voor teamleden en teamleaders. Michael heeft meer dan 15 jaar ervaring in uiterst internationale werkomgevingen en Fortune 500 bedrijven, waarvan 10 als leidinggevende en people manager. Michael richtte voor Punch Powertrain de R&D afdeling in China op, en hervormde voor ZF Wind Power de globale Product Validation afdeling (gevestigd in België, China, Duitsland en India). Daarvoor bekwam hij een doctoraat aan de KULeuven. Michael is getrouwd en vader van 2 kinderen. Zijn hobby’s zijn mountainbiken, reizen en zich verdiepen in Personal Development en Leadership.